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泉州多家龍頭企業不停産 趕訂單企業縮短假期

來源於網絡 發佈時間: 2016-02-15
 泉州多家龍頭企業不停産趕訂單企業縮短假期

  “我正月初五就回來上班了。”昨日,在晉江恒安家庭生活用品有限公司生産車間内,來自四川廣安的工人白銀弟這樣告訴記者。據了解,這幾天泉州一些企業陸續開工,全市企業節後開工、開機情況均好于往年。

  今日是節後上班第一天。記者昨日走訪發現,由于趕訂單,部分泉企已經提前開工生産,特别是一些龍頭企業春節期間多條生産線保持開機狀态。

  多家龍頭企業全年不停産

  每年不少泉州企業,因為趕着交貨,全年不停産。為鼓勵企業2月份早開機開滿機,今年春節前市政府發出通知,實行電力獎勵政策,單家企業最高可獲電力獎勵150萬元。

  從泉州市經信委對55家龍頭企業摸底掌握的情況來看,絕大多數企業春節放假10天左右,不過福建聯合石化、百宏、安踏、恒安紙業、騰達陶瓷等企業春節并沒有停産。

  國内首屈一指的恒安紙業,在晉江安海廠區就有5台造紙機,每台年産6萬噸生活用紙,春節期間還得開機生産。昨日,公司相關負責人劉清賢介紹,國家法定的春節假期裡,還有2台造紙機在滿負荷生産,到14日5台機器全部開足馬力。

  在龍頭企業晉江騰達公司的車間裡,整個春節期間依然可以看到工人忙碌的身影。“除了常規檢修,這次因為粉塵處理等環境改善工作需要,有三條生産線在正常運轉,中旬就有一個大訂單要趕着出貨。”

  騰達陶瓷技術科的負責人介紹,雖然行業整體不太景氣,但公司搶到的“蛋糕”不小,停産的生産線的訂單都已經排滿一個多月。

  為趕訂單企業縮短假期

  走訪中,記者發現,趕訂單的行業和企業還真不少。

  得益于工業設計提升附加值,雨中鳥(福建)戶外用品公司去年出口逆勢增長了60%。總經理王翔鵬介紹,正月初五就有大量員工紛紛返廠,開始趕訂單。“春節難得回去一趟,預計要到農曆正月十五左右,到崗的工人數量才會恢複到正常水平。”王翔鵬說,正是基于勞動力因素,在埃塞俄比亞等境外地區也設立了新工廠,境外工廠春節期間都在照常生産。

  對烘焙、糖果行業來說,春節是出貨高峰期。其中,龍頭企業福馬公司春節期間安排員工值班生産。“今年有近六成普工留在廠裡過年。”福馬人力資源部總監葉連軍介紹。

  晉江的食品企業絕大多數忙到2月5日才放假,緊接着又馬上開工生産。記者昨日從晉江市食品行業協會獲悉,盼盼、巧媽媽、福派園等企業的管理層已于昨日正式到崗上班。“跟以往一樣,食品企業的普工招工一般從正月初十開始。”晉江市食品行業協會負責人介紹。

  “我們正月初八生産線全面開工。”阿一波紫菜副總經理李志江介紹,預計老工人返廠率能達到80%,招工不再像前些年那麼難。“公司将在今年中安裝新設備,到時還會繼續擴大招工。”

  作為泉州智能制造的中堅力量,機械制造行業也有不少實力雄厚的企業春節前比同行晚停産,現在卻要早開工。“凹凸精密機械、鐵拓機械和水南機械等多家企業正月初七将正式開工。”泉州市裝備制造行業協會負責人介紹,由于新研發的“掃地王”、灑水車等幾款環衛設備産品市場“走俏”,忙得不可開交的群峰機械公司也是直到除夕才放假。

  往年要正月初八才開工的黑金剛公司,今年也提前開工。“客戶訂制的一條智能機器人鞋底造色生産線約定節後就要交貨,正在組織調試。”董事長阙小鴻告訴記者,公司研制的“數控一代”制鞋設備受到清祿、寶成等全球規模數一數二的鞋業代工巨頭的“青睐”,訂單排得滿滿當當。

  從走訪情況來看,石材、水暖行業的龍頭企業普遍在正月初八開工,紡織鞋服企業大規模開工的時間節點比以往略有後延。

  來自安踏公司的消息,正月初八正式開工,預計當天就有95%的工人到崗。匹克公司的管理人員正月初八上班。宏遠公司則将于正月十一全面開工。

  發“福利包”吸引員工盡快到崗

  節後開工,考驗的是企業是否有足夠的訂單,同時對沉浸在傳統節日濃郁氛圍裡的員工來說也是一種不小的考驗。

  雖然還沉浸在老家江西濃厚的春節氣氛裡,作為喬丹體育的品質把關人員,李海紅今日也得趕回泉州,明日就要全身心投入生産。

  “外來務工人員也比以前更注重節假日休息等福利,企業紛紛推出更加人性化、個性化的舉措吸引員工返廠。”泉州市紡織服裝商會秘書長施正植介紹,企業有幾個百分點的員工流動率,一般春節後企業都要招聘一部分新員工補充生産線人員需求,有的企業用發紅包鼓勵老員工早日到崗、用現金獎勵的方式鼓勵老員工帶新員工,也有的用“夫妻房”、“公寓樓”的形式通過住房配套創造更加舒心的居住條件來吸引人才。

  比如,九牧王成為首批為管理人員提供套房、公寓的企業。去年,鳳竹集團在晉江安東投入使用的新廠區,提供兩室一廳住房,配備空調和電視,成為“夫妻檔”員工追捧的企業。

  匹克公關部的負責人介紹,去年節後的開工率達到90%,今年為了保證開工率,采取了紅包獎勵等措施。宏遠紡織公司副總裁陳蒼松則告訴記者,今年為穩定員工的返廠率,保證生産有效進行,對于正月十五之前能返廠的員工,都可以報銷路費,老員工帶新員工也有獎勵。
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